11月30日，珠海市顺利举行中央机关及其直属机构2026年度考试录用公务员笔试。为维护国家级公务员考试的严肃性与公信力，珠海市通过多维度、立体化的宣传引导与监管措施，全力营造风清气正、公平公正的考试环境，取得显著成效。

　　在宣传引导方面，珠海采取“线上线下联动、考前考中覆盖”的模式，全面提升考生的诚信考试意识。线下通过在考点校园公告栏、教学楼等醒目位置广泛张贴“诚信考试，拒绝作弊”主题海报，形成强烈的视觉警示；考场内则利用广播系统循环播放诚信须知，以声音强化纪律意识。线上则依托珠海市人力资源和社会保障局官网及“珠海人社”微信公众号提前发布考试纪律提示，明确违规后果。此外，在准考证上直接印制纪律条款，使考生在备考阶段即可反复阅读，实现持续预警。

　　在监考管理方面，珠海严格落实“人防+技防”双保险机制，对监考人员开展专项培训，明确岗位职责与操作流程，推动监考全程标准化、责任可追溯。考试期间加强现场巡查与电子监控力度，构建全方位、无死角的监管网络，有力震慑和防范作弊行为。

　　此次系列举措不仅保障了本次考试的顺利实施，更在校园内外倡导了“修诚正其心、立信兴其业”的价值观，起到长效警示教育作用。通过宣传与监管并重、传统与数字融合的方式，逐步构建起一套能复制、可推广的诚信考试防护体系，为公务员选拔与考试诚信建设夯实基础。